12月21日，公司黨委副書記、副董事長、總經理章志高帶隊到養護分公司調研，公司黨委委員、副總經理何騰，公司董事、財務總監陳玲慧及相關人員陪同。
調研座談會上，章志高聽取了養護分公司總經理龍緒良關于工程進展、質量控制、安全環保、工作計劃等方面的詳細匯報，對分公司2020年全面完成經營任務，全年安全“零”事故等方面取得的成績給予了充分肯定，并對下一步工作計劃提出指導意見，他強調，一是要準確把握當前“十四五”規劃發展形勢以及所處的歷史方位，緊緊圍繞集團公司“1236”發展戰略和“7816”發展目標，系統總結歷年來發展成績，摸清養護、改擴建等重點產業和領域發展現狀，立足長遠，規劃未來，找準發展定位；二是要進一步增強人力資源管理，切實加強領導干部隊伍建設，堅持鮮明用人選人導向，對于各類專業技術人才要加大培養力度，抓好人才隊伍管理；三是要全力做好各項工程的安全、質量、進度、環保等工作，加強各方面溝通對接、協同配合，確保工程建設安全順利完成；四是要及時總結梳理專項工程及各項崗位工作的技術管理經驗并加以系統提煉，形成工作案例、操作流程，為公司下一步發展提供可復制、可借鑒的成功經驗；五是要進一步加強黨風廉潔建設，突出重點崗位、重點環節，堅持內部監督和社會監督并重，以零容忍態度嚴懲腐敗行為，把黨風廉潔建設和反腐敗斗爭扎實引向深入，推動全面從嚴治黨落到實處。
養護分公司將認真聽取并嚴格落實公司領導提出的建議和要求，在未來工作中繼續細化、量化、優化工作流程,形成清晰明確的清單式管理模式，同時結合“十四五”規劃找準自身發展定位，緊緊圍繞集團公司發展戰略，努力開創高質量發展新格局。
微信公眾號
