為進一步提升公司中高層領導力、團隊塑造力及團隊執行力，優化知識結構，培育一支符合企業發展新要求、具有較強競爭力的復合型管理層隊伍，根據公司《2019年教育培訓計劃》，第一期中高層領導管理能力提升培訓班于11月4日—8日在全國干部教育培訓基地—浙江大學華家池校區成功舉辦。此次培訓得到了公司領導的高度重視，由公司黨委副書記、董事馬鐵強同志親自帶隊，本部及下屬各單位相關領導共30人參加了培訓。
為辦好本次培訓，人力資源部對培訓模塊進行了精心設計，按照“學有所獲，學以致用”的總要求，制定了科學、翔實的培訓計劃，精選師資，確保了培訓質量和效果。在為期5天的培訓中，全體參訓學員認真聽取了知名專家、高校學者講授的《宏觀經濟形勢分析與應對》《管理與有效溝通》《法學思維》《打造高執行力團隊》《企業發展新理念與突破路徑》等專題課程，并積極主動參與課堂互動討論，營造了良好的學習氛圍。根據課程安排，學員還前往了杭蕭鋼構集團及嘉興南湖進行現場實地學習，進一步開拓了視野、更新了理念，黨性修養得到了進一步錘煉。
學員一致認為，此次培訓內容豐富，形勢多樣，理論與實踐高度結合，在學習中收獲了知識、收獲了思考、形成了共識、促進了融合，一定將學習成果運用到本職工作中，為公司“轉型升級、創新突破”，高質量全面發展作出更大的貢獻。
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