公司德會高速TJ1（TJ1-3）項目秉持“服務職工、關懷職工”的原則，致力打造滿足職工各項生活、工作需求的“全能文化驛站”，現經省總工會審核批準評為2020年四川省職工（農民工）文化驛站，這也是集團內部唯一一個獲得省級榮譽的農民工文化驛站。
德會高速TJ1（TJ1-3）項目“職工（農民工）文化驛站”以“區域化、功能化、全面化”的建設理念按功能及區域分區共創建了綜合活動室、綜合影音室、健身區、茶閑區、綜合運動場、職工小家等多個活動區，其中職工小家設置桌游區、閱覽區，閱覽區藏書近千本，各功能分區硬件及軟件設施配置齊全，能充分滿足職工各項生活、娛樂、文化需求。為實現科學管理，優化服務質量，在職工（農民工）文化驛站建設中，注重管理人員的綜合素質，選配品行好、責任心強的職工負責管理工作，同時制定了一系列職工（農民工）文化驛站長效管理制度，夯實工作基礎，做到建、管、用并舉，加強服務，形成了具有工會特色、可持續發展的職工（農民工）文化驛站。提升了職工（農民工）文化驛站品味，讓更多的職工（農民工）受益。
為解決項目適齡女性職工子女養育問題，項目設置了母嬰室，與其他功能分區保持一定距離，提升了私密性；為確保職工心理健康，項目設置了心里咨詢室，黨員干部帶頭坐班，為職工提供心理指導。
此外，考慮到建筑施工行業項目職工（農民工）數量較多，項目將農民工納入團隊統一管理、關懷，為向提供農名工兄弟更多學習、提升的機會，項目打造了民工夜校，定期、定點組織專業技術人員為農民工兄弟講課，提升農民工專業素養，使廣大職工（農民工）把讀書學習當成了一種習慣、一種需求、一種樂趣，開闊了視野、拓寬了思路，職工（農民工）潛能得到了有效激發，同時也讓（農民工）文化驛站切實將“服務職工、關懷職工”的原則落到實處。
下一步，德會高速TJ1(TJI-3)項目將認真做好“職工（農民工）文化驛站”的建設和宣傳工作，以文化驛站為依托，綜合開展各類文體教育活動，為廣大職工營造良好的生活工作環境，定期補充和更新書籍力爭滿足所有職工（農民工）的文化需求，豐富廣大職工（農民工）的精神文化生活，充分發揮“職工（農民工）文化驛站”的文化功能和陣地作用，不斷擴大“職工（農民工）文化驛站”的影響力，成為廣大職工的精神家園，助力德會高速又快又好的建設。
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