為全面落實黨的十九大和習近平總書記對四川工作重要指示精神，進一步加強全體黨員意識形態建設。本周交建公司下屬各單位組織開展了“大學習、大討論、大調研”相關活動。
交綠分公司按照邊調研邊解決問題、邊調研邊完善體制機制的工作思路，梳理清單，突出重點，加強統籌，抓好落實。分公司領導班子成員結合分管工作，明確職責分工，圍繞分公司生產經營，通過深入學習、廣泛討論、綜合分析，確定開展“如何利用降本增效來推動分公司實現高質量發展”“如何防范化解安全生產風險”“如何搶抓機遇”“如何提升內控管理水平”“如何抓工程項目建設”“如何抓黨建及黨風廉潔建設”六個調研課題。確保大調研工作能融入日常、抓在經常，把大調研中發現的問題回應到位、解決到位，為分公司生產經營再上一個臺階奠定了堅實的基礎。
檢測公司把備戰升甲作為大討論、大調研的切入點和關鍵內容，每周定期召開會議討論研究工作方案、集中力量解決難點問題。
市政分公司就“如何加強分公司機關各部門對項目的管控？如何解決好現有任務和人員布局問題？如何完成好年度目標任務？”廣泛征求分公司中層人員對分公司發展的意見建議。通過對分公司建設中面臨問題的討論研究，把發現問題、分析問題、解決問題作為當前分公司建設發展的首要任務，將“大學習、大討論、大調研”活動推向深入。
橋隧分公司成樂擴容項目部黨小組組織大家學習了習近平總書記在第十三屆全國人民代表大會第一次會議上的講話。項目部全體黨員干部和職工參與了本次學習活動。同時，活動上也針對項目部日常生產和管理工作進行了討論交流。參會的每一位員工結合崗位工作暢談了自己的體會和感受，總結分享了剛完成的眉山大道中橋舊橋拆除的施工經驗。此次成樂擴容項目部“大學習、大討論、大調研”活動的開展取得了良好的效果，進一步提升了基層一線員工的政治思想認識，提高了大家的凝聚力和工作激情，為今后工作更好地開展加推助力。
養護分公司項目部為進一步推進“十九大精神”進工地一線，在項目部駐地組織一線施工人員集中學習“十九大精神”，專題講解“新時代”“新思想”“產業化工人”“生態環境”“關愛服務體系”等十九大民生熱點。通過交流學習活動的開展，讓項目部一線員工認識到，時刻要保持自己的先進性，以時不我待只爭朝夕的精神投入工作，立足本職。從容應對挑戰，做到理論與實踐相統一、認識與行動相統一，始終保持昂揚向上的精神狀態，不斷提高自身工作能力和水平，更好完成自己的工作。
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